是的，新加坡自雇移民要求申请人注册的公司必须进行真实的商业活动。新加坡政府对"空壳公司"审查严格，公司需要有实际办公地址、业务合同、银行流水等证明业务真实性的材料。我们建议客户选择与自身背景相关的行业，制定切实可行的商业计划。

新加坡自雇移民对学历没有硬性要求，但高等教育背景会提高申请成功率。如果申请人学历较低，可以通过丰富的工作经验、专业技能证书或行业成就来弥补。一般来说，大专及以上学历的申请人成功率更高。

新加坡就业准证(EP)首次批准有效期为1-2年，续签时需要满足以下条件：公司持续经营且有良好财务状况；公司雇佣至少1名本地员工；主申请人薪资不低于市场水平；公司有实际业务发生。续签成功率高，但需要提前3个月开始准备续签材料。

主申请人获得EP后，可为配偶和21岁以下未婚子女申请家属准证(DP)，为父母申请长期探访准证(LTVP)。子女可入读新加坡政府学校、国际学校或私立学校。新加坡教育质量世界领先，双语教学环境，国际认可度高，是亚洲教育中心。

新加坡公司的运营成本相对合理。主要成本包括：公司秘书服务费(约1000-2000新币/年)、会计做账费(约2000-5000新币/年)、办公场地租金(根据地段和面积，约1000-5000新币/月)、员工薪资(本地员工月薪约3000新币起)。总运营成本根据公司规模和业务类型而异。

自雇移民转永居的成功率相对较高，通常在70%-80%之间。成功的关键因素包括：公司持续经营且有良好财务状况、雇佣足够数量的本地员工、主申请人薪资达到行业标准、对新加坡经济的贡献度、以及在新加坡的居住时间和融入程度。我们提供全程指导，帮助客户提高转永居成功率。

新加坡是全球知名的低税国家，企业所得税率仅17%，个人所得税率最高22%，且有很多税收减免政策。新加坡无资本利得税、无遗产税、无全球征税。对于新成立的公司，前三年可享受税务豁免。这样的税务环境对企业家和投资者极具吸引力。